时间:2025-02-08 15:47
一、劳动仲裁6条请求都被认可了怎么办
倘若劳动仲裁所提出的6条请求都获得了认可,那可着实是个令人欣喜的结果。接下来,您可得耐着性子等待仲裁裁决书正式生效。一旦它生效,对方就必须得依照裁决的内容去履行自己的义务。要是对方耍赖不履行,您可千万别着急,直接向有管辖权的人民法院去申请强制执行就好。
在这等待的过程当中,您一定要特别留意,把与这个案件相关的所有证据和材料都好好地保留下来,说不定后面哪一天就用得着。而且,您还要时刻关注着对方的一举一动和态度变化,这样才能确保咱们自己的权益能够真真切切地得到保障。要是对方对仲裁裁决不服,进而提起了诉讼,您也别慌,要积极地去应诉,坚决维护好仲裁的结果。咱可不能因为对方的一些小动作就乱了阵脚,一定要坚定地捍卫自己的合法权益。
二、劳动仲裁请求全认可后后续法律程序是怎样的
若劳动仲裁请求全部被认可,后续法律程序分两种情况:
一是对方未提起诉讼且主动履行仲裁裁决。这种情况下,劳动者只需等待对方按裁决内容履行义务,比如支付工资、经济补偿等,若对方按时足额履行,整个纠纷就此解决。
二是对方在规定期限内向法院提起诉讼。仲裁裁决便暂不生效,案件进入法院一审程序。法院会重新对案件进行审理,双方需重新提交证据、进行辩论等。若任何一方对一审判决不服,还可在规定时间内提起上诉进入二审程序。二审判决为终审判决,送达后即生效,败诉方需按判决履行义务,若不履行,胜诉方可向法院申请强制执行。
三、劳动仲裁获认可后单位不履行怎么办
若劳动仲裁裁决生效后单位不履行,您可向法院申请强制执行。
根据《中华人民共和国民事诉讼法》规定,发生法律效力的民事判决、裁定,以及刑事判决、裁定中的财产部分,由第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院执行。劳动仲裁裁决属于可申请强制执行的范畴。
您需准备好强制执行申请书、生效的劳动仲裁裁决书、申请人与被申请人的身份证明等相关材料,向有管辖权的法院提交申请。法院受理后,会依法对单位采取多种执行措施,如查询、冻结、划拨其银行存款,查封、扣押、拍卖其财产等,强制单位履行仲裁裁决确定的义务,以保障您的合法权益得以实现。
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